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【作 者】 雷蒙德·A·诺伊、约翰·R·霍伦贝克、巴里·格哈特、帕特里克
【开 本】16   【版 次】1次
【分 类】 人力资源管理>>理论教程
【页 数】 788   【字 数】 0
【日 期】 2005-10
【装 帧】 平装
【出版社】 中国人民大学出版社
【ISBN】 7300068626
【关注程度】已有2人关注该图书
 
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未知
内容简介
 
基本信息
基本信息
·出版社:中国人民大学出版社
·ISBN:7300068626
·国别:中国大陆
·版次:1
·出版日期:2005-10
·开本:16
·精简装:平装
·页数:788
目 录
1章 人力资源管理:赢得竞争优势
2章 战略性人力资源管理
3章 法律环境:公平就业机会与安全
4章 职位分析与职位设计
5章 人力资源规划与招募
6章 甄选与配置
……
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所属分类   图书 > 经济与管理 > 人力资源管理 > 理论教程
图书目录
 
1章 人力资源管理:赢得竞争优势
2章 战略性人力资源管理
3章 法律环境:公平就业机会与安全
4章 职位分析与职位设计
5章 人力资源规划与招募
6章 甄选与配置
……
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